Çalışanlar dikkat! Bayramda 5.000 TL ödeme

Ramazan ayının sonuna gelmemizin ardından vatandaşlar da evlerinde bayramı karşılayacak.

Oruçlar tutulmaya devam ederken, şirketlerde şimdiden bayram izinleri konuşulmaya başlandı.

Fakat bir yandan da bayramı çalışarak geçirecek olan vatandaşlarımız var.

İşte bu vatandaşlarımız hakkında önemli bir detay var.  19 Mart’ta gerçekleşecek arife günü yarım gün, bayram günleri olan 20-21 ve 22 Mart tarihleri ise tam gün tatil olacak.

Bu kapsamda, 3,5 günlük bir tatil süreci yaşanacak.

YAZILI ONAY YA DA MADDE GEREK Bayramda ek mesai yapmak için çalışanın yazılı onayı ya da sözleşmede ilgili bir maddenin olması şartı aranırken, bu şartın sağlanmaması halinde çalışanın ek mesai yapması usulsüzlük oluşturacak.

Bir çalışanın resmi tatillerde çalışması halinde normal maaşına ilaveten her gün için bir günlük ek ödeme daha alıyor.

Başka bir ifadeyle çalışana çift yevmiye ödeniyor.

Bunun yanı sıra, kişi bir saat çalışsa bile tam günlük ödeme alıyor.

YÜZDE 50 OLARAK HESAPLANACAK Bu yıl, Ramazan Bayramı’nın hafta sonuna tekabül etmesi mesai ücretinin daha da zamlı ödenmesini sağlarken, hafta tatili olan bu günlerde mesai yapıldığında ek ücret yüzde 50 oranında daha fazla hesaplanıyor.

Fazla mesai yapılması durumunda da aynı zamanda, yüzde 50 oranında fazla çalışma ödemesi de ilave ediliyor.

İşverenin bayram çalışması karşılığında izin kullandırması da usulsüzlük oluştururken, ek ödemenin nakit olarak yapılması gerekiyor.